お説ごもっとも、おっしゃるとおりです、といいあっている会議からは、新しい発想も、イノベーティブなアイディアも生まれてくるはずはありません。ビジネスの世界では、もっと多様な役割分化と、冷静かつ創造的な対話とが必要です。それを是認し、擁護し、奨励するのが、CDO（ Chief Diversity Officer ）のミッションのひとつとなります。
